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“你这是什么废话,那些事情都是我们抢过来的好不好,要是让聂行去干,肯定会弄砸。”
“被开除了简直大快人心。”
“可毕竟是个经理啊,还是项目组的负责人,说开就开了?”
“黄老板会同意吗?”
“荆经理都说了是老板要开除的。”
“看来是得好好干活啊。”
“还以为光开除那边的呢。”
“小心点吧,荆经理可不是那么好说话的人。”
“看来还是得小心点啊。”
荆天宇对效果很满意,大项目部里面两股势力,一边是原来瀚海的人,一边是顾家的人,如果光是打压顾家,瀚海这边的人就会骄纵起来。所以要两边各打一巴掌。虽然说顾家那边打得重,瀚海这边打的轻,至少也打了不是。
“大家不要担心,但是也不要掉以轻心。”荆天宇说,“只要是好好干活的,都能升职加薪。只要是胡作非为的,都会被开除!不论是什么身份,什么背景,都一样!”
警告完了以后,可以给甜枣了。
“至于补贴的事情,刚才大家的主意很好,本来是应该综合考虑的。”荆天宇说,“不过呢,限于条件,暂时还没法子这么做。”这开什么玩笑,还综合考虑,不论工龄还是级别,那都不是荆天宇能够决定的,给了钱出去他们还以为事自己应得的呢。
“那要怎么算啊?”大家都小声嘀咕。
“这个补贴,是为了解决大家的实际困难。”荆天宇说,“所以呢,我会一个一个组去考察,看看你们的项目实施情况怎么样。然后综合考虑各种情况,决定补贴发多少。”
这话的意思就是说,荆天宇想发多少就发多少,谁也别想比比。
“一个个考察?我们八个组,每个组都有好几个项目啊,每一个项目都有好多情况,大项目的话牵扯到的人财物那么多,几天都考察不完。一个个考察下来,那得到什么时候了。”
“是啊,不考察就没补贴怎么行。”
“不如抽查吧。”
“或者一个组出一个项目。”
“最多把大项目给考察了,小项目就算了吧。”
“大项目才难考察呢,那么复杂。”
荆天宇哼了一声,说:“谁不想被考察的,那就是不愿意接受我的领导,可以选择自行离职,或者调到公司其他部门……比如说维修部。”
维修部是一个小部门,和大项目部没法子比。要是呆在办公室,那肯定只能拿基本工资,叫他们出去修电脑,先不说拉卜拉的下这个脸,修电脑也不是人人都会的,于是风向立即就改了。
“先来我们组考察!”
“来我们组!”
“我们组最好,我们组的项目最大。”
“我们组的项目才是最大!”
“我们组的项目利润高。”
“我们组的项目前景大!”
“大家不要吵。”荆天宇说,“我会综合考虑各个层面的因素,决定谁先谁后。”最主要的因素,就是看荆天宇喜欢,“第一批次我决定考察韦主任和王经理的项目。”
“韦主任的什么项目?”
“韦主任的都是小项目啊。”
“不是还在投标做四季商场的智能收费系统?”
“那项目没什么希望的。”
“王经理的是德兴吧?德兴已经拿下来了,很快就能完工。”
“王经理的运气真好,肯定能拿补贴,韦主任可就不一定了。”
“韦主任的补贴没了。”
“就算有,肯定也比不上王经理。”
“那也是运气不好,四季商场本来就是去试试的罢了,没做成也不能怪韦主任啊。”
“公司管你是不是运气不好,公司只管你赚不赚钱。”
“本来就是顾经理安排的,当时就说尽力去做,做不成也没什么。”
“顾经理?现在还有顾经理吗?一朝天子一朝臣,没听说过吗。”
“算他倒霉。”
“真是倒霉啊。”
“我们组的项目也是这样的,真倒霉。”
“大家不用担心。”荆天宇说,“给补贴不会只看项目,还会综合考虑各种因素。”其中最重要的因素,就是肯不肯听荆天宇的话,“项目不行,那就做到行为止,没什么大不了的。”