第181章 奖金必须有啊!(2/2)

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至于唐幼昔她们,则是已经完 全傻掉了,坐在那儿都不知道该不该伸筷子了。

注意到了江乐橙看向自己的视线,周芮柠做了个无奈的表情? 表示这不关自己的事儿。

这事儿也确实和她没关系? 作为一名小助理? 借她一百个胆子也不敢连问都不问一声? 就擅作主张点这么一桌菜。

“真是太奢侈了!你们还是初创企业,一开始就整这么铺张浪费,以后还怎么过日子……真是浪费!”徐千时一边摇头说着? 一边手上的筷子却是没停,毫不客气地伸向了那个触须比筷子还长的红龙虾。

“不碍事儿,那句话咋说的来着,会花钱才能挣大钱!”郝云呵呵笑着摆了下手,看了眼满桌丰盛的菜肴,接着又将目光投向了坐在桌前的员工们。

果然。

自己一个人的力量是渺小的。

想薅系统的羊毛果然还是得靠大家的力量!

想到这儿,他看向了徐千时,寻思了几秒钟之后开口说道。

“徐总,方便问个问题么?”

“你问。”

“大米集团的薪资待遇一般是怎样的?我指的是奖金福利之类的。”郝云想了想说道。

听到这句话,正胡吃海喝的徐千时差点儿没被呛到,咳嗽了两声之后才缓过来。

好家伙。

在公司聚餐的时候打听别家公司的福利还行。

徐千时觉得自己还算是比较道义的,不管私下里有没有干过挖墙脚的事儿,那也都是商场上的正常操作。

但至少他坐在这儿吃饭的时候,是完 全以朋友的身份坐着,丝毫没有动挖墙脚的念头,更是对大米集团的事情只字未提。

结果现在,他是没想到郝云居然主动问起了大米集团的福利待遇。

小伙子,你这是自取其辱啊。

徐千时呵呵笑了笑说:“不高不高,一年也就16薪吧,年终奖高管可能那个10薪左右,普通员工一般是3到5薪,算下来五六万是有的。”

说是不高,这个待遇在业内已经算是很高的标准了。

除了年终奖之外还有一大堆其他福利,比如像是餐补、房补、交补、子女上学教育补助等等杂七杂八的奖励算下来,正常情况下甚至比一年的工资收入还多点。

夏国在人联诸国中工薪阶层的福利虽然算不上是最好的,但身为世界电子工业巨头之一的大米,打工人的福利待遇放眼世界都是数一数二的。

果然,不出徐千时所料,他刚刚把话一说完 ,包厢内众人们的脸上纷纷露出了羡慕的表情。

然而让他没有想到的是,郝云在听过之后非但没有尴尬,反而小声嘀咕了句——

“才这么点?”

隐隐约约听到了这句话,徐千时的眉头狠狠抽搐了一下。然而还没等他反问云梦集团的福利又是什么,思忖了片刻之后的郝云便突然开口说道。

“奖金这个,咱们也得有。”

一听到这句话,包厢里云梦游戏的所有员工瞬间激动了。

尤其是杜子腾,一个没忍住,激动地差点儿没叫出来。

“老板,咱们的年终奖是个什么标准啊?”

“年终奖?年终奖那是年底的事儿,这次发的奖金是纯项目奖金,和年终奖没关系。”郝云摆了下手说道。

项目奖金!

和年终奖没关系!

也就是说,年底还有?!

听到了这句话,几乎所有人的呼吸都急促了。

“我想想……这次《修仙模拟器》得宣发工作做的这么漂亮,可不能草率了。”

回应这那一双双写满热切盼望的视线,郝云沉思了大概两秒钟。

几乎就是用这两秒钟做了决定,他打了个响指,抬起头笑着继续说道。

“项目奖金……咱就先发个十二薪好了!”

那几乎是一瞬间的事情。

话音刚刚落下,整个包厢瞬间沸腾了!

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