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“我就奇怪，真的就是一个没背景也没学历的方思绮么？她哪来的这个能力和能耐。”张逸夫百思不得其解。
“这你思维就固化了，你们这些大学生研究生教授都有这毛病，觉得人的能耐都是一步一步学出来的，锻炼出来的。”
博哥说这话的时候，常江深感刺痛，露出了敌意的眼神。
“常规来说，你们这想法也对，没有积累和学习，凭什么做大事呢？”博哥完全没考虑其他人的情绪，双掌一拍笑道，“可这就是世界最神奇的地方，总有一种叫天才的东西，她天生就是这个料子！让她学电气技术，她可能一辈子连基本电路都看不懂，但要让她说服一个男人买她的东西，她天生就有一万种方法！”
“你刻意点明，是‘男人’，对么？”张逸夫笑问道。
“对，要是说服女人，我应该比她强。”博哥一副怨天尤人的表情，“可你看看，全行业，有几个女领导？”
“你这人怎么把我们说得这么恶心？”常江终于忍不住了，“确实有一些道德和纪律不过关的干部，但大多数还是就事论事的，别说得这么脏。”
“得！对不住小哥，咱聊下面的事。”博哥无意跟常江较劲，只摆手笑道，“鑫明的局面就是这样，经过方思绮以及销售团队常年的经营，现在整个企业生态相当稳定，几乎不用再怎么跑业务，每年也会有足够的订单。按理说这要是我，早就高枕无忧四处玩去了，可方思绮不，她好像这辈子就闲不下来。还整天在蓟京各大机关跑来跑去，这就聊到另一位跑来跑去的人物了——华长青。”
“嗯。”张逸夫点头道，“华长青基本没在办公室坐过多久。始终在相关部门机关间奔波，也许他根本就没打算在体制内当领导。就是找一块踏板接触资源的。”
“这点不好说，也没准儿是对官僚作风心灰意冷了，但这都不重要，结果就是这俩人对上了。”博哥又是一拍巴掌，“一个有技术没钱，一个有钱没技术，双方一聊，技术资源和权力资源再这么一交换。剩下的你们就自己想象吧。”
几人面面相觑，都暗暗叫苦。
资本上不聊，人才上现在恒电已经全面落后了，华长青一挥手，直接从电科院拉拢了十几个骨干，又从各界招揽一批能人，最后又把恒电刚刚培养出来的人才挖到手，相对于常江陈延睿这边的小班子，肯定来劲了很多。
张逸夫皱眉问道：“电科院的骨干被这么大张旗鼓地带走，他们不怕被电科院记恨么？”
“呵呵。这你就不知道了，你看人家的名字”博哥又乐了，“科电自动化。科电反过来就是电科，这本来就是挂在电科院下面的公司，这公司现在的股权更乱，我都懒得说了。”
“那就不好办了。”张逸夫陷入了更深一层的烦恼，“如果科电算是电科院的半个孩子，将来政策上他们肯定会偏向的。”
“还不仅如此。”博哥抿嘴道，“华长青这人不怎么招人待见对吧，这可能是个劣势，但你还是太小看方思绮这人了。她就是一只蜘蛛，织了一张大网出来。你都不知道这网上有多少人，有的时候机关里的领导要办事儿。没有门道，都会找她，经她一介绍，找到了关系，这就是她的能耐。”
“深有感触。”张逸夫点了点头。
“她累不累啊，她跑得过来么？她睡得过来么？”向晓菲哼了一声。
“咳……”听见“睡”字，陈延睿呛了一大口，老人家还是接受不过来的，脸红心跳。
“晓菲你还别说，这就是他娘的最神的地方。”博哥说到了兴头上，满脸憧憬，“虽然她名声不好，让你觉得她得谁跟谁睡对吧？但我玩儿命打听了一圈，那些‘睡’的传闻都是捕风捉影，不靠谱，搞不好她还真没跟谁睡过，纯凭一张嘴一张脸搞定的这些人。”
“放屁，她就是个婊.子。”向晓菲怒而爆出粗口，“你是不是跟她睡了才说的这些？”
“别聊，她还真看不上我。”博哥自嘲道，“我也就使馆区那边酒吧……”
“打住！不用说这些，聊远了！”张逸夫赶紧喝止话题，因为旁边常江和陈延睿已经快要炸了。
从某种程度上来说，方思绮确实是一个天才，或者说是先行者，敏锐地捕捉到了体制上的某些问题，并且不择手段地加以利用，贪婪的织网或许已经成为一种本能，直到引火上身那一天。
另一方面，华长青与他不同，是知识上的巨人，能力也毋庸置疑，作为这样一位几乎做到美国电力公司总工职位的人，他应该更宏观一些，在思想和行为上都有不屑的东西，方思绮这号人，他肯定是看不上的。
但穷极之时，也顾不得这些了，再联想到他一贯的作为，张逸夫已经有了某种预感。
华长青做不成自动化，那一切依旧，一旦做成，他第一时间就会甩掉鑫明与电科院这两个包袱。
这位目中无人的狂人，最终还是选择了与他认为最卑贱的那类人合作。
“大家也不必紧张。”张逸夫语速平缓，冲众人道，“华长青这人起点很高，我大概想得到过程，不借助外力资源，两年之内休想成事。”
“什么叫外力资源？”向晓菲问道。
“比如直接引进欧美的软件技术，改一改自己拿来卖。”
“这……欧美会卖？”
“不好说了。”张逸夫摆手道，“市场很大，他们做他们的，咱们搞咱们的，本来不用太在意，但他们成心挖咱们的人。这就需要一定的反击了。”
“怎么说？”博哥好像对“反击”这个词充满了兴趣。
“我先问问，搞没搞清楚他们开出的条件？”
“我问清楚了，一个正在犹豫走不走的技术员告诉我的。”常江答道。“我先问一下，逸夫你的工资没到300吧？”
“没。得正处才能到，但过节费防暑降温费什么的福利有一些。”
“那就这么说吧。”常江点了点桌子，“咱们这间屋子的人，给的基本工资就是你的两倍，而科电那边给的工资，又是咱们的两倍。”
张逸夫听得啼笑皆非：“好吧，一个技术员顶四个我喽？”
“不能完全这么算，不过工资上来说是这样。”常江点了点头。
“这个事。我们也讨论过。”陈延睿嗽了嗽嗓子终于说话了，“我跟晓菲一致认为，目前待遇已经非常高了，比我们在学校当教授的都要高了，再高就是荒唐了。这个工资不仅是给一个人的薪水，更是整个企业的一个标准，600块已经是很高的标准了，往上升容易，往下降就太难了，将来招入新人必然也要符合这个标准。不然同在一间屋子办公，工资相差那么大就会产生新的矛盾。”
“别说新的矛盾了，现在都有矛盾了。”向晓菲叹了口气。“不说工人，就说吴强，他的工资提了几次，也才600，你能说他付出的劳动和一个技术员一样么？”
“你们这么聊的时候有没有考虑过我的感受……”张逸夫沉声咳了一下。
“不好意思……”常江尴尬道，“总之我们不希望用提高待遇来应对这种恶性竞争，那样会埋下太多的矛盾。”
“这点我也同意，华长青这是在拿美国的工资标准在玩，看他有多少钱来造吧。”张逸夫冲常江道。“现阶段还是尽量画饼留下人，让人稳定。对于能力突出的，可以适当涨一点。对于技术平平的不要同意涨薪。”
“很难掌握啊……”陈延睿叹道。
“没关系，非要走的也不要强留，咱们要的是拿这里当事业，踏踏实实做的，就为了眼前一个月多几百块的，要走就走吧。”张逸夫接着说道，“今年毕业生也到时候了，你们组织组织，准备些宣传材料，去各大学跑一跑。”
“嗯，这方面有安排的。”向晓菲答道，“不过成果估计不会太好，大学生还是更愿意去机关的。”
“不尽然，我们有三大优势。”张逸夫抬手道，“第一，基础工资给的就比机关多很多；第二，机关现阶段并没有吸收大规模自动化人才的计划；第三，我们在蓟京。”
“前两点姑且如此，第三点……”向晓菲苦笑道，“我们每年只有5个户口指标……”
“才5个？缴那么多税不能再争取了么？”